Pflegefachkraft (m/w/d) für das Pflegezentrum Gröningen gesucht
Regionale Stellenangebote – Arbeiten in der Westlichen Börde und Umgebung
Die Verbandsgemeinde Westliche Börde unterstützt Unternehmen, Verbände, Vereine und weitere Arbeitgeber aus Ausleben, Am Großen Bruch, Gröningen und Kroppenstedt sowie aus der umliegenden Region dabei, offene Stellen sichtbar zu machen.
Mit unserem kostenfreien regionalen Stellenmarkt möchten wir Arbeitgeber und Menschen, die einen Arbeitsplatz in der Region suchen, zusammenbringen und damit Beschäftigung, Fachkräftegewinnung und kurze Wege zwischen Wohnen und Arbeiten stärken.
Bitte beachten Sie: Die nachfolgende Stellenausschreibung stammt von einem externen Arbeitgeber. Die Verbandsgemeinde Westliche Börde ist weder Arbeitgeberin noch Ansprechpartnerin für das Bewerbungsverfahren. Für Inhalt, Bewerbungsfristen und weitere Auskünfte gelten ausschließlich die Angaben des ausschreibenden Arbeitgebers.
Nachfolgend finden Sie das aktuelle Stellenangebot:
Ausgehend von den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes engagiert sich der DRK Kreisverband Börde e.V. in vielen Bereichen des sozialen und gesellschaftlichen Lebens in unserer Region. Um diese Aufgaben wahren zu können, suchen wir zum 01.10.2026 Verstärkung für unser Team als
Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Pflegezentrum in Gröningen (Teilzeit/ Vollzeit)
Wir bieten Ihnen
- Ein starkes Team und interessante Aufgaben
- Raum für Weiterentwicklung: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung mit gezielten Fort- und Weiterbildungen sowie vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
- Faire und sichere Bezahlung: Vergütung nach TVöD, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und 32 Tage Urlaub.
- Flexibilität, die sich auszahlt: Bei besonderer Flexibilität erhalten Sie eine zusätzliche Vergütung.
- Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Mit unserer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und gezielten Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz sorgen wir aktiv dafür, dass Sie gesund bleiben.
- Profitieren Sie von Einkaufsvergünstigungen, JobRad-Leasing, Fitnessstudio-Rabatten und weiteren attraktiven Mitarbeitervorteilen.
- Vor Ihrer Bewerbungsentscheidung können Sie uns bei einem unverbindlichen Schnupperbesuch für einige Stunden kennenlernen – ganz ohne Verpflichtung.
Ihre Aufgaben
- Eigenständige fach- und sachgerechte Versorgung unter Beachtung von Freiheit, Würde und Individualität unserer Pflegekunden
- Individuelle Beratung und Anleitung unserer Pflegekunden und ihrer Angehörigen
- Mitverantwortung und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Führung der Pflegedokumentation, sowie Umsetzung von Qualitätsstandards
- Anleiten von Pflegehelfer*innen
- Schnittstellenarbeit zwischen verschiedenen Bereichen und Partnern wie Ergotherapie, Physiotherapie, Haustechnik oder Ärzten
- Teilnahme an Dienstübergaben, Teambesprechungen und innerbetrieblichen Fortbildungen
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger oder Altenpfleger/-in oder gleichwertig anerkannter Abschluss)
- Freude und Einfühlungsvermögen in Ihrem Beruf
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gegenüber unseren Pflegekunden, deren Angehörigen sowie an der Pflege beteiligten Berufsgruppen
- Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
